BALANSE-Kjønnsbalanse i toppstillinger og forskningsledelse
Kvinner i toppstillinger og faglig ledelse ved Nord universitet
For å legge et godt grunnlag i arbeidet mot flere kvinner i toppstillinger og faglig ledelse ved Nord universitet, har det blitt gjennomført en kvalitativ studie blant fagansatte. Hensikten med studien var å kartlegge kvinnelige ansattes erfaringer med karrieresystemet, vilkår for forskning, fagk...