Mobilisering av arbeidstilbudet

Det norske arbeidslivet har behov for mer arbeidskraft. Det er mange som ønsker å jobbe, men som av ulike grunner støtes ut av arbeidsmarkedet. Det er også mange som ville ha ønsket å jobbe hvis de selv hadde fått høste fruktene av sitt arbeid, men som li kevel velger ikke-deltakelse fordi de står overfor "gale" insentiver. I dette prosjektet tar en sikte på å analysere personers valg av arbeidsmarkedstilstand og de begresninger som gjør seg gjeldende når dette valget skal treffes. En vil spesielt fokusere på personer med en relativt marginal tilknytning til arbeidsmarkedet, dvs. lagtidsledige, langtidssykemeldte, personer under attføring, personer med omsorgasansvar hjemme, personer med mulighet til å ta ut tidlig pensjon osv. Det metodiske utfordringen i prosjektet er å separere de kausale sammenhenger som en egentlig er interessert i fra systematisk korrelasjon forårsaket av uobservert heterogenitet. Prosjektet vil utvikle originale ideer for å identifisere kausale sammehenger.