Back to search
CL1-Health
Strengthening resilience and mental wellbeing through the Support4Resilience toolbox for leaders in elderly care
Awarded: NOK 21.1 mill.
Source:
Project Manager:
Project Number:
101136291
Application Type:
Project Period:
2024 - 2028
Funding received from:
Organisation:
Location:
Strengthening resilience and mental wellbeing through the Support4Resilience toolbox for leaders in elderly care
European elderly care experiences labor shortages, lack of qualified workers and a mismatch between capacity and demands, causing stress, burnout, and reduced mental wellbeing among healthcare workers and informal caregivers. Leaders are crucial in promoting supportive working conditions but lack research-based measures to act upon these challenges. Support4Resilience (S4R) will develop, implement, and evaluate a research-based Toolbox to support healthcare leaders in improving healthcare workers’ and informal caregivers’ resilience and mental wellbeing in elderly care. S4R will identify resilience and mental wellbeing factors among healthcare workers and informal caregivers; explore their perspectives and needs; develop new theory on the relationship between individual and organizational resilience, and mental wellbeing; and develop recommendations and cost-effective interventions. The Toolbox with tailormade resources for policy and practical use will be available through an open access S4R Resource Bank. The S4R Toolbox includes three main tools: 1) Mapping and identification, 2) Reflection and education, and 3) Reorganization. Measures are initiated at the organizational level and effects on mental wellbeing and resilience transpire at the frontline of elderly care. The Toolbox covers different situational contexts, types of healthcare providers and health system levels. Elderly care settings in six European countries will implement and evaluate the Toolbox through a process evaluation, effectiveness evaluation, and cost-effectiveness evaluation. S4R provides policymakers, decisions-makers and leaders with solutions for taking action to solve specific risks for healthcare workers’ and informal caregivers’ resilience and mental wellbeing. Thus, pertinent to the work programme, S4R will support the development of resilient health systems in European elderly care through improved leadership capabilities, governance structures, and adaptive capacities.
Funding scheme:
CL1-Health
780.6MILL. NOKtotal funding in the programme period93PROJECTShave received funding in the programme period1SOURCEhas financed the programme
Funding Sources
Thematic Areas and Topics
LTP3 Styrket konkurransekraft og innovasjonsevnePortefølje Velferd og utdanningVelferd og utdanningFornyelse og innovasjon i offentlig sektorInnovasjonsprosjekter og prosjekter med forpliktende brukermedvirkningResponsible Research & InnovationResponsible Research & InnovationRRI MedvirkningPolitikk- og forvaltningsområderHelse og omsorgFornyelse og innovasjon i offentlig sektorInnovasjon i offentlig sektorArbeidsliv - Politikk og forvaltningPolitikk- og forvaltningsområderArbeidIndustri og tjenestenæringerOrganisasjon og ledelseKjønnsperspektiver i forskningKjønn som variabelVelferd og utdanningArbeidslivKjønnsperspektiver i forskningVerifisering, pilotering, demonstrasjon (ny fra 2014)Bransjer og næringerInnovasjonArbeidsliv - Politikk og forvaltningInternasjonaliseringInternasjonalt prosjektsamarbeidFNs BærekraftsmålMål 3 God helseTjenesterettet FoULTP3 Innovasjon i stat og kommuneLTP3 Et kunnskapsintensivt næringsliv i hele landetArbeidArbeidslivBransjer og næringerHelsenæringenLTP3 Uttesting og kommersialisering av FoUForskningsinfrastrukturHelsePolitikk- og forvaltningsområderArbeidsliv - Politikk og forvaltningIndustri og tjenestenæringerDemokrati, styring og fornyelseInternasjonaliseringVelferd, kultur og samfunnAnvendt forskningInnovasjonPortefølje HelsePortefølje InnovasjonLTP3 Utenforskap, inkludering, kulturmøter og migrasjonPortefølje ForskningssystemetVelferd, kultur og samfunnArbeidForskningsinfrastrukturFornyelse og innovasjon i offentlig sektorForskning for fornyelse av offentlig sektorHelseInnovasjon i offentlig sektorHelse og omsorgInnovasjonHelse og omsorgVelferd, kultur og samfunnArbeidslivDemokrati, styring og fornyelseFornyelse og innovasjon i offentlig sektorUtviklingsarbeidLTP3 Tillit og fellesskapIndustri og tjenestenæringerHelsenæringenFNs BærekraftsmålOrganisasjon og ledelseFNs BærekraftsmålMål 8 Anstendig arbeid og økonomisk vekstLTP3 HelseInnovasjon i offentlig sektor